まつえ明生苑[江戸川区] の調理師・調理スタッフ(正社員・職員)の求人・採用情報有料老人ホームでの調理スタッフ大募集！誰かの為に頑張れる方・一緒に頑張っていただける方、ご応募お待ち致しております！！

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応募要件: 【資格】調理師・管理栄養士・栄養士のいずれか
＊未経験の方も応募可能です
仕事内容: 施設内でのお食事盛り付けや後片付けなど調理全般と補助業務をお願い致します。
給与: 【月給】195,955円～
<内訳>
基本給・調整　　182,455円
住宅手当　　8,500円
調理職資格手当　5,000円

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有料老人ホームでの調理スタッフ大募集！誰かの為に頑張れる方・一緒に頑張っていただける方、ご応募お待ち致しております！！

まつえ明生苑では、心のこもった調理をして頂ける方を募集しております！
毎日手作りで、特にご入居者様からは月に１度イベントメニューをご提供させて頂いており、大変ご好評を頂いております。
またご入居者様の状態にも配慮いたしまして、個別対応もさせて頂いております。
お互いを助け合い、団結し、「アットホームな場所」と感じて頂ける笑顔溢れる施設を共に作り上げましょう。

■医療法人が母体なので安心・充実の福利厚生
まつえ明生苑は、母体が病院なので医療面に関しても、万全な体制を構築しています。

◎勉強会・研修を定期的に行っています！
介護は勿論、医療面に関しても業務を行っていく中で沢山学ぶ事が出来ます。
又、新人研修を始め、現任者研修も定期的に実施しており、自身のスキルを磨く環境も整っておりますので、
まつえ明生苑だけではなく、どこの施設でも通用出来るよう人材育成にも力をいれております。
コロナ渦に於いて感染症対策委員会を毎月行い、感染予防の徹底を職場でも私生活の中でも自然と行えるよう、研修や勉強会を行っています。

◎勤務中の有事の際もグループ病院のサポートがあって安心！
夜勤時などにご利用者様の容態が急変した時など、グループ病院での受け入れがスムーズなので安心して勤務いただけます。

■未経験・ブランクがあってもＯＫ！
楽しく・やりがいを持って・安心して働ける明昭のスタッフになりませんか！

募集要項

職種	調理スタッフ
雇用形態	正社員
契約期間	詳細は面談時にお伝えします。
契約の更新の有無	詳細は面談時にお伝えします。
契約更新上限の有無と内容	詳細は面談時にお伝えします。
サービス形態	有料老人ホーム
応募資格	【資格】調理師・管理栄養士・栄養士のいずれか＊未経験の方も応募可能です
勤務先名	有料老人ホーム　まつえ明生苑
勤務地	東京都江戸川区松江6-5-5
最寄駅・アクセス	・都営新宿線「船堀駅」より徒歩12分
就業場所の変更範囲	詳細は面談時にお伝えします。
仕事内容	施設内でのお食事盛り付けや後片付けなど調理全般と補助業務をお願い致します。
仕事内容の変更範囲	詳細は面談時にお伝えします。
給与	【月給】195,955円～ <内訳> 基本給・調整　　182,455円住宅手当　　8,500円調理職資格手当　5,000円
勤務時間	早番6：00〜14：35　日勤8：45〜17：20 遅番10：50〜19：25
時間外労働	詳細は面談時にお伝えします。
休日・休暇	○シフト制（8～10日休/月） ○年間休日111日 ○年次有給休暇10日（6ヶ月経過後に付与） ○育児休業（取得実績あり） ○介護休業（取得実績あり）
待遇	残業なし住宅手当あり食事補助残業なし住宅手当あり食事補助 ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（6月・12月、前年度実績4〜5ヶ月） ◆交通費支給　上限5万円 ◆社会保険完備 ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆制服貸与
受動喫煙対策について	受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
試用期間	試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
試用期間の待遇・その他	試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

選考について

応募方法	■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。追ってこちらから連絡します。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス	【ステップ1】ご応募いただいた方にメールにて連絡をいたします ↓ 【ステップ2】明昭本社まで、必要書類の送付をお願いします ↓ 【ステップ3】応募先施設にて面接選考をさせて頂きます ↓ 【ステップ4】採用のご連絡を致します　弊社で力を発揮してください ○応募から内定までは、最短で2週間程度を予定しております。 ○施設見学のみ、説明だけ聞きたいという方も歓迎いたします。 ○在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。 ○個人情報保護法に基づき情報管理を徹底しております。〇応募書類は選考終了後、責任をもって破棄処分いたします。
連絡先	〒121-0064 東京都足立区保木間　3-4-10カミヤビル4F 株式会社　明昭　採用担当宛 ※お電話で問い合わせの際は「介護求人ナビをみて」と伝えてください。（通話料無料）
選考についての備考	※パソコン・スマートフォンからご応募頂いた場合、まずこちらから登録されていますメールアドレスへメールをお送りします。パソコンよりメールを送りますので、登録されているメールアドレスが携帯電話の場合、迷惑メールとして処理されてしまったり、メールが送れない事が多くなっております。パソコンからのメールを受信できるように設定して頂き、応募後数日経っても連絡がない場合、迷惑メールフォルダの確認をお願いします。またフリクションボールペンを使用しての履歴書応募は御遠慮ください。

法人概要

法人名	株式会社明昭
設立年月	1998年08月
代表者	藤田千代士
資本金	10,000,000円
従業員数	1,200人
事業内容	1.介護付有料老人ホームの運営 2.介護保険サービス事業の運営・特定施設入居者生活介護事業・介護予防特定施設入居者生活介護事業・短期入所者生活介護事業・介護予防短期入所者生活介護事業・通所介護事業・介護予防通所介護事業・認知症対応型共同生活介護事業・介護予防認知症対応型共同生活介護事業 3.居宅介護支援事業 4.訪問介護事業 5.サービス付高齢者住宅の経営 6.医療機器の販売

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電話で
問い合わせる 0078-60148-709360 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日：2024/12/21

まつえ明生苑[江戸川区]の調理師・調理スタッフ(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

有料老人ホーム　まつえ明生苑[江戸川区]の調理師・調理スタッフ(正社員)の給料はどれくらいですか？

【月給】195,955円～
<内訳>
基本給・調整　　182,455円
住宅手当　　8,500円
調理職資格手当　5,000円

有料老人ホーム　まつえ明生苑[江戸川区]の調理師・調理スタッフ(正社員)の勤務時間はどのようになりますか？

早番6：00〜14：35　
日勤8：45〜17：20
遅番10：50〜19：25

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・ヘルパー２級、初任者研修　月給251,955円～　モデル月給：3,634,000円～（2年目以降、賞与4ヵ月想定）・実務者研修　月給252,955円～　モデル月給：3,646,000円～（2年目以降、賞与4ヵ月想定）・介護福祉士　月給254,955円　モデル月給：3,670,000円方（2年目以降、賞与4ヵ月想定） ◇ベースアップ等支援加算手当　別途支給（5,000円程度/月） ※基本給・調整手当・処遇改善加算手当・特定処遇改善加算手当・資格手当・住宅手当を含む ※各種処遇改善加算手当・ベースアップ等加算手当につきましては、　入社3ヵ月経過後、所定労働を上限に支給 ※その他、家族手当・精勤手当（条件による） ※交通費上限50,000円/月（規定あり） ※夜勤を4回/月　勤務にて算定

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・ヘルパー２級、初任者研修　月給251,955円～　モデル月給：3,634,000円～（2年目以降、賞与4ヵ月想定）・実務者研修　月給252,955円～　モデル月給：3,646,000円～（2年目以降、賞与4ヵ月想定）・介護福祉士　月給254,955円　モデル月給：3,670,000円方（2年目以降、賞与4ヵ月想定） ◇ベースアップ等支援加算手当　別途支給（5,000円程度/月） ※基本給・調整手当・処遇改善加算手当・特定処遇改善加算手当・資格手当・住宅手当を含む ※各種処遇改善加算手当・ベースアップ等加算手当につきましては、　入社3ヵ月経過後、所定労働を上限に支給 ※その他、家族手当・精勤手当（条件による） ※交通費上限50,000円/月（規定あり） ※夜勤を4回/月　勤務にて算定

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月給223500円以上（各種手当含む）

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【2023年4月オープンした新しい施設です！】＜未経験・ブランクある方も歓迎♪＞スキルや知識を身につけ、お互い支えあえる明昭スタッフになりませんか？＜事務×正社員＞

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【八広駅/徒歩13分】【賞与　前年度実績：4ヶ月！】【未経験応募可】＜介護スタッフ×正社員＞誰かの為に頑張れる方・一緒に頑張っていただける方、ご応募、お待ち致しております！！

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・ヘルパー２級、初任者研修　月給251,955円～　モデル月給：3,634,000円～（2年目以降、賞与4ヵ月想定）・実務者研修　月給252,955円～　モデル月給：3,646,000円～（2年目以降、賞与4ヵ月想定）・介護福祉士　月給254,955円　モデル月給：3,670,000円方（2年目以降、賞与4ヵ月想定） ◇ベースアップ等支援加算手当　別途支給（5,000円程度/月） ※基本給・調整手当・処遇改善加算手当・特定処遇改善加算手当・資格手当・住宅手当を含む ※各種処遇改善加算手当・ベースアップ等加算手当につきましては、　入社3ヵ月経過後、所定労働を上限に支給 ※その他、家族手当・精勤手当（条件による） ※交通費上限50,000円/月（規定あり） ※夜勤を4回/月　勤務にて算定

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